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리더는 말한 것을 행동으로 옮긴다.
공유) 리더는 말한 것을 행동으로 옮긴다. Leaders walk the talk. – 덱스터 예거 –
새로운 사람을 초청하지 않으면 사업은 절대로 성장하지 않는다
공유) 새로운 사람을 초청하지 않으면 사업은 절대로 성장하지 않는다. Business won’t grow unless finding new prospects. – 덱스터 예거 –
성공자는 생각이 다르다
끝추8성공자는 생각이 다르다.성공자 옆에 있으면 배울게 참 많습니다.성공하고 싶다면 그들로 부터 좋은 생각을 하는 법, 바른 생각을 하는 법을 배워야 합니다. 공유)관심의 초점을 바꾸면, 결과도 바뀔 것이다. When you change focus, you will change results.– 덱스터 예거 –
ABO를 먼저 일(첫째) 순위에 두면 아이들과 가족은 자동적으로 일(첫째) 순위에 오게 된다.
공유) ABO를 먼저 일(첫째) 순위에 두면 아이들과 가족은 자동적으로 일(첫째) 순위에 오게 된다. In order for your kids and family to come first, the ABO must come first. – 덱스터 예거 –
보호된 글: Nuts&Bolts(HSJ)
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공유)당신의 과거의 문을 닫은 후에야 미래를 가질 수 있다.
공유)당신의 과거의 문을 닫은 후에야미래를 가질 수 있다. You have to close the door on your past before you can have a future.-덱스터 예거 –